Простой предприятия во время больничного

Форум 1С: Одинэс.Ру
Найти!

Простой предприятия во время больничного

lencha
21.05.2009 - 06:51
 Может кто сталкивался... На предприятии каждый понедельник и четверг - простой, который оплачивается 2/3 от среднего заработка. Если у работника больничный, то дни простоя должны оплачиваться не более 2/3 от среднего заработка. Как это сделать? Хотя пока проблема даже не в этом - расчетчик внесет просто среднюю сумму, но если 1 день простоя попал на первые 2 дня за счет предприятия, то получается нужно один день оплатить по средней, а второй по 2/3, а в 1с эти 2 дня выделяются автоматом... Кто что посоветует? Делить этот больничный на 2? в одном будет 2 дня за счет предприятия, а в другом оставшийся период?
К списку тем 1 > К списку форумов

Интересные темы

odines.ru
23.11.2024 - 10:04
 Смотри также:
Некий вариант свёрки базы vs Новая конфа ЗиК
Как объяснить бухам неточный расчет ФСС_НС ?
Форма Т-54?

Re: Простой предприятия во время больничного

Гена
1 - 21.05.2009 - 07:08
 да
 
единственно... сложилась практика ФСС такая: если простой начался до б/л, то все дни непрерывного простоя не оплачиваются за счёт ФСС

Re: Простой предприятия во время больничного

VZ
2 - 21.05.2009 - 08:08
 если 1 день простоя попал на первые 2 дня за счет предприятия - а с чего это заводить больничный со дня когда сотрудник был освобожден от работы? Какое такое "деление на два"? Больничный за время, когда он был освобожден от работы??
А подумать?

Re: Простой предприятия во время больничного

Kolombina
3 - 21.05.2009 - 08:32
 1-Гена >
То есть вообще не оплачиваются?

Re: Простой предприятия во время больничного

Тёмный
4 - 21.05.2009 - 08:36
 3-Kolombina > оплачиваются работодателем как будто бы больничного и не случилось вовсе.

Re: Простой предприятия во время больничного

Kolombina
5 - 21.05.2009 - 08:38
 4-Тёмный >
Спасибо.

Интересные темы

odines.ru
23.11.2024 - 10:04
 Смотри также:
Что надо обновить в ЗиК 282 для перехода на новые коды доходов и вычетов?
Вынужденный прогул по вине работодателя при незаконном увольнении?
релиз 286

Re: Простой предприятия во время больничного

Тёмный
6 - 21.05.2009 - 08:50
 2-VZ > хм, попытка думать приводит к выводу, что такая же схема уже действует: когда в период больничного попадает выходной день, то этот день оплачивается. Здесь же во внутрь периода больничного попадает уже оплачиваемый день простоя... что-то вроде лишнего выходного... но ведь лишний выходной ФСС же оплачивает, но и оплаты работодателя не приходится на этот день... все это очень похоже на вытеснение днем простоя дня больничного, хотя с аргументами не стану спорить
.
0-lencha > Если в просто создадите 2 документа больничных в 1С, то ни к какому ожидаемому результату это все не приведет.
Надо сторнировать "ручками" суммы пришедшиеся на дни оплаты за счет работодателя. И, так же ручками, сторнировать сумму за счет ФСС при совпадении дней. И оплачивать по прежнему простоями, как будто больничного не было, т.е. простой "вытеснит" больничный, аналогично тому, как больничный вытесняет оплаты по окладам.

Re: Простой предприятия во время больничного

Гена
7 - 21.05.2009 - 08:54
 проще расписать на конкретике...

Re: Простой предприятия во время больничного

VZ
8 - 21.05.2009 - 09:09
 6-Тёмный > Видишь ли, ты смешиваешь две разные вещи: рабочие и выходные дни с периодами работы и не работы. "Период работы" включает в себя и рабочие дни, и дни отдыха, и даже праздники. А так же внутрисменные часы отдыха. Не рвется период работы этими днями.
Потому и "больничный" может начаться в выходной день. Как и отпуск, кстати, если у берущего отпуск нет мозгов - отчегож сопротивлятся? Можно и в субботу начать. И "административный" взять на воскресенье ;)
Но "простой" - это период "не работы". В эти дни болеть можно даром... Есть исключение - очередной отпуск прерывается на время болезни (не дважды идут начисления за один период, не совмещаются периоды болезни и отпуска, а именно происходит замещение периодов), но только отпуск. И только очередной. "Простой" не прерывается...

Re: Простой предприятия во время больничного

Тёмный
9 - 21.05.2009 - 09:16
 8-VZ > А я ж и предлагаю "вытеснять" оплаты по болничным листам оплатами простоев.

Re: Простой предприятия во время больничного

lencha
10 - 21.05.2009 - 09:26
 Приведу пример, чтобы было понятно, как это у нас требуется. Больничный с 1 по 15 апреля. Дни простоя на предприятии 2, 6, 9, 14 апреля. 1 и 2 апреля оплачиваются за счет предприятия - затратные счета. Все остальные за счет ФСС, но при этом в 4 дня простоя оплата должна быть 2/3 оклада(тарифа).

Re: Простой предприятия во время больничного

lencha
11 - 21.05.2009 - 09:30
 если 1 день простоя попал на первые 2 дня за счет предприятия - сорри имелось ввиду не первый день, а один день... то есть вариант один - второй день оказался простоем.

Re: Простой предприятия во время больничного

VZ
12 - 21.05.2009 - 09:38
 10-lencha > Нет в данном примере никаких "простоев" для сотрудника. Он болел, не работал. Какой может быть "простой" в тот период, когда человек вообще не работает?
Мозги в наличии? Включите.

Re: Простой предприятия во время больничного

lencha
13 - 21.05.2009 - 09:55
 12-VZ > у меня то мозги включены, но ФСС отказывается платить человеку больше, чем он бы получил, не заболев.
Цитата юриста: "Если простой происходит по вине работодателя, то вам должны выплачивать 2/3 от средней заработной платы. Если простой происходит по независящим от работодателя причинам, то выплачивать должны 2/3 от тарифной ставки (тарифная ставка — фиксированный размер оплаты труда работника за выполнение нормы труда определенной сложности за единицу времени). Больничный во время простоя оплачивается таким же образом."

Re: Простой предприятия во время больничного

Гена
14 - 21.05.2009 - 10:01
 (13) давайте конкретные даты б/л и простоев - хватит толочь в ступе воду

Re: Простой предприятия во время больничного

lencha
15 - 21.05.2009 - 10:02
 еще
255-ФЗ, ст.7:
"7. Пособие по временной нетрудоспособности за период простоя выплачивается в том же размере, в каком сохраняется за это время заработная плата, но не выше размера пособия, которое застрахованное лицо получало бы по общим правилам."

Re: Простой предприятия во время больничного

lencha
16 - 21.05.2009 - 10:03
 14-Гена > пример выше

Re: Простой предприятия во время больничного

Гена
17 - 21.05.2009 - 10:09
 ясно...
я б пошёл так:
1. настроил бы ВР Простой на вытеснение б/л
2. завёл бы на его основе Простой из ФСС
4. в модуле дока среднего пробил бы деление на ввод двух ВР

Re: Простой предприятия во время больничного

VZ
18 - 21.05.2009 - 10:25
 (13) Еще раз: когда человек не работает, простоя быть не может. "Простой" - это когда работник должен, но не может выполнять свою работу, согласно трудового договора. Болезнь не является видом "простоя". И во время болезни не может быть состояния "не может выполнять" - он не работает.
Вывод вашего юриста - декларация его собственного мнения. А "ФСС отказывается платить" - это как? Есть официальное письменное разъяснение? Или инспекторша высказывает свое личное мнение? Так затребуйте письменный ответ, черт побери... Эта публика будет нести пургу устно сколько угодно, она "за базар не отвечает".
 
И еще. Здесь непровомерно приплетается п.7 ст.7 ФЗ 255: "Пособие по временной нетрудоспособности за период простоя выплачивается в том же размере, в каком сохраняется за это время заработная плата, но не выше размера пособия, которое застрахованное лицо получало бы по общим правилам". Здесь (в примере 10) нет временной нетрудоспособности в периоде простоя. Есть простой в периоде временной нетрудоспособности. Разница! Временная нетрудоспособность началась раньше, чем возник период простоя. Никаких оснований "делить" время нетрудоспособности" по частям - нет.

Re: Простой предприятия во время больничного

VZ
19 - 21.05.2009 - 10:37
 А так же... Фраза "На предприятии каждый понедельник и четверг - простой" (0) говорит не о "простое", как таковом, а о режиме неполного рабочего времени. Оформите свой "простой" правильно - и не будет споров.

Re: Простой предприятия во время больничного

lencha
20 - 21.05.2009 - 10:54
 19-VZ > На предприятии есть приказ, где эти дни являются вынужденным простоем, и я не юрист, чтобы доказывать руководству об их неправоте. Бухгалтер-расчетчик сказала, что нужно за эти дни выплачивать 2/3. Моя задача - настроить программу максимально удобно для работы, насколько это возможно. )))

Re: Простой предприятия во время больничного

roma n
21 - 21.05.2009 - 11:14
 (20) А люди у вас на предприятии что делают? Приходят на рабочие места, читают приказ, хлопают себя по ляжкам и... садятся играть в домино?

Re: Простой предприятия во время больничного

VZ
22 - 21.05.2009 - 11:53
 (20) Просто корректировка. Сумму за "дни простоя" "вынимают" из общей суммы больничного и замещают суммой, равной "простойной". Чтоб не портить ГМ явно сомнительной правкой, все это можно оформить обработкой "пост-расчета", который сделает "ручную правку" результата.
В конце-то концов, если применение такой обработки станет очень тягостной из-за массового применения, ничто не мешает загнать отработанный механизм в ГМ ;)
К списку тем 1 > К списку форумов

Добавить новое сообщение

Ваше имя:
Тема сообщения:
Сообщение:
« вопрос по справочнику Виды расчетов Очистить план счетов, и все с ним связанное, как? »
© 2009 Форум 1С: Одинэс.Ру